Sommermøde i GSK Badminton.
Ved Udviklingskonsulent Kirsten Leth.
Rekrutteringspolitik, markedsføring, uddelegering, kriseplan, årshjul, funktionsbeskrivelser .
Fest for de frivillige, træneransættelser, uddannelse, forælder møder, generalforsamling.
Sponsoraftaler, medlemsregistrering, Badminton People, holdturneringer og åbne stævner.
Vi kunne blive ved.
Det skal være sjovt og spændende.
Må gerne medvirke til personlig udvikling, skabe gode vilkår for de frivillige og klubbens medlemmer.
Derudover knytte relationer på tværs i klubben.
At være frivillig leder i en badmintonklub er også at indkalde til møder.
Møder kan holdes på mange måder.
Der kan være tale om orienteringsmøder, møde med fokus på ideudvikling, møder til fastsættelse af et projekt, beslutningsmøder, økonomimøder.
Det der er vigtig er at få sat de gode rammer, forventningsafstemme, være forberedt.
Rammerne for møde i GSK Badminton 10. juni 2013 var helt fantastiske og effektiviteten i top.
Klubben har sat turbo på udvikling i organisationen.
Der arbejdes med funktions- og opgavebeskrivelser, nye aktiviteter og ikke mindst tæt samarbejde med naboklubber.
Skulle også din klub være interesseret i nye tiltag – rekruttering af nye spillere og frivillige, omorganisering i ledelsen, kurser, vejledning, netværksdannelse ,sparring m.m.
Kontakt Udviklingskonsulent Kirsten Leth.
Badminton Midt – og Nordjylland . Tlf. 28830405 mail: kile@badminton.dk